관리단체 운영 규정

관리단체 운영 규정

제정 2012. 02. 24

제1장  총  칙

제1조 (목적) 본 규정은 경상남도장애인체육회(이하 ‘장애인체육회’라 한다)의 관리단체로 지정된 가맹경기단체(이하 ‘관리단체’라 한다)에 대한 운영과 관리단체 위원회의 구성 및 운영에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

제2조 (설치근거 및 업무) 위원회는 장애인체육회의 가맹단체 규정에 의해 운영되는 기구로서 장애인체육회의 관리단체로 지정된 가맹단체를 조속한 시일 내에 정상화하기 위한 업무를 담당한다.

제3조 (관리단체의 지정) 관리단체의 지정은 가맹단체운영 규정 제6조 제2항 내지 제4항의 규정에 의한다.

제4조 (관리단체 지정의 통보) 장애인체육회는 다음 사항을 명시하여 관리단체로 지정함을 해당 가맹경기단체에 즉시 통지한다.
1. 관리단체 지정사유
2. 관리단체 지정일
3. 관리단체 지정의 효력
4. 임원인준 취소
5. 기타 주요사항

제5조 (관리단체 지정의 효력) ① 관리단체로 지정된 가맹단체는 대의원 총회, 이사회, 사무국 등 가맹단체의 모든 권리 및 권한은 즉시 정지되며, 장애인체육회가 가맹단체의 전반적인 업무를 관장한다.
② 관리단체의 임원․선수 및 기타 관계자(이하 ‘관리단체관계자’라 한다)는 가맹단체 회원으로서의 권리를 주장할 수 없고, 당해 가맹단체와 관련된 모든 의사결정에 참여할 수 없으며, 장애인체육회의 의사결정 및 사업수행에 영향을 주는 일체의 행위를 할 수 없다.
③ 관리단체 지정사유의 소멸 등 가맹단체가 정상화되었다고 판단될 경우 장애인체육회는 가맹단체에 지정해제를 통지하고, 가맹단체로서의 권리를 회복하게 한다.
④ 관리단체 지정 후 1년 이내에 경기단체로서의 운영이 정상화되기 어렵다고 판단될 경우 장애인체육회에서 탈퇴케 할 수 있다.

제6조 (관리단체관계자의 의무 등) ① 관리단체관계자는 관리단체로서 장애인체육회 지시사항을 준수하여야 하며, 장애인체육회의 각종 의사결정 및 사업수행을 위하여 필요한 정보제공 등 장애인체육회의 자문에 적극 협조하여야 한다.
② 관리단체관계자는 장애인체육회의 관리단체 업무수행에 필요한 제경비 및 사무공간 제공 등 제반사항을 지원하여야 한다.
③ 장애인체육회의 관리단체 업무수행을 방해하는 관리단체관계자는 즉시 징계처리한다.
④ 관리단체관계자는 조속한 시일 내에 당해 가맹단체가 정상화되도록 적극 노력하여야 한다.

제2장  조직과 운영 및 권한

제7조 (조직 설치) ① 관리단체로 지정된 가맹단체의 업무를 관장하기 위하여 관리위원회(이하 ‘위원회’라 한다)를 설치 운영할 수 있다.
② 위원회는 다음과 같이 구성한다.
1. 위 원 장 : 1인
2. 부위원장 : 1인
3. 위    원 : 7인 이내
4. 간    사 : 1인
③ 위원장은 장애인체육회 부회장 중에서 회장이 임명하며 당해 경기단체 회장을 대신하여 관리단체를 운영한다.
④ 부위원장은 위원 중에서 호선하되 외부 전문인사를 영입할 수 있다.
⑤ 위원은 장애인체육회 이사 중에서 회장이 임명하되 외부 전문인사를 영입할 수 있다.
⑥ 간사는 장애인체육회 사무처 직원 중 가맹경기단체 담당부서팀장으로 한다.

제8조 (위원회 기능) ① 위원회는 관리단체의 다음 사항을 처리 집행한다.
1. 이사회와 대의원총회 기능에 관한 사항
2. 각종 규정 제․개정에 관한 사항
3. 법제․상벌 기능에 관한 사항
4. 사무국의 사무집행에 관한 사항
5. 가맹단체 규약(정관)에 명시된 사업 및 해산 등 제반사항
6. 기타 관리단체의 운영전반에 관한 사항
② 위원회의 결정은 협회 이사회 및 대의원총회의 의결을 대신한다.

제9조 (의사규정) ① 위원회는 재적위원 과반수의 출석으로 성원된다.
② 위원회의 표결은 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.
③ 위원장은 의결에 있어 표결권을 가지며 가부동수일 경우 결정권을 가진다.
④ 위원이라 할지라도 계류 중인 안건의 심의대상자가 되거나 직접 관련이 있을 경우에는 심의 또는 결의에 참가할 수 없다.

제10조 (소집) ① 위원회는 필요에 따라 위원장이 소집한다.
② 위원장은 위원회의 의장이 되며, 위원장 궐위 시에는 부위원장, 부위원장 궐위 시에는 위원 가운데 연장자 순으로 한다.

제11조 (보고의무) 위원장은 관리단체업무의 진행과 종료사항에 대해 이사회에 보고하여야 한다.

제12조 (협조의무) 위원회는 관리단체 관련 업무에 대해 장애인체육회 사무처에 협조를 요청할 수 있으며 이 경우 사무처는 적극 협조하여야 한다.

제13조 (미비사항) 이 규약에 미비된 사항은 장애인체육회 규약 및 규정, 대한장애인체육회 관련 규정을 준용한다.

제3장  부  칙

제1조 (효력) 이 규정 시행일로부터 관리단체 업무가 끝날 때까지 이 규정과 이규정에 의한 위원회 의결사항은 협회규약을 비롯한 각종 규정에 우선한다.

제2조 (시행일) 이 규정은 이사회에서 의결된 날부터 시행한다.